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人才待遇

双通道职业发展路径，畅通的内部晋升渠道，良好的职业发展平台。为员工提供了全面且具有竞争力的薪资及福利计划。

Recruitment Process

岗位类别	招聘岗位	招聘人数	学历要求	申请职位
支持类	采购工程师		本科及以上学历	查看
岗位职责： 1、负责新供应商开发，制定供应商开发计划，按供应商审核计划落实执行供应商寻源、选择、准入认证； 2、负责新供应商资料收集，包含协议、合同签署，以及合格供应商导入和审批跟进； 3、负责新材料报价，核价，付款账期谈判； 4、负责供应商日常管理，开展供应商季度评估以及结果反馈供应商、供应商改善闭环；制定供应商审核计划，监督按计划落实执行； 5、负责材料采购成本下降，制定供应商降价计划和低成本材料替代计划，并按计划落实执行； 6、负责新材料开发以及进度跟进、新材料资料收集，定期组织新材料开发会议把控新材料开发进度，定期组织供应商技术交流 7、负责新项目材料和供应商评审； 8、负责部门体系内审、客户审核、第三方审核的应对和审核问题点改善闭环。任职要求： 1.学历要求：本科及以上学历； 2.专业要求：理工科相关专业； 3.经验要求：2年以上生产类采购开发工作经验； 4.技能要求：具备成本及风险防范意识。

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