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人才待遇
Talent Treatment双通道职业发展路径，畅通的内部晋升渠道，良好的职业发展平台。为员工提供了全面且具有竞争力的薪资及福利计划。
社会招聘
recruitment岗位职责：
1.大学专科以上学历，3年以上Oracle EBS开发经验；
2.有丰富的SQL、PL/SQL开发经验，精通ERP数据库底层表结构；
3.精通ORACLE FORM/REPORT/XML Publisher/WorkFlow/OAF/Java等；
4.有良好的团队合作精神、高度的工作责任心和敬业精神,有较强的客户沟通能力；
任职要求：
1.解决ORACLE EBS系统运行过程中出现的技术问题，包括日常问题、接口问题和月结问题；
2.参与ORACLE ERP系统实施和二次开发（包括系统功能、报表、接口）；
3.完成领导交予的其他工作。
电话：0756-6321975
岗位职责：
1.统招本科及以上学历,具有5年以上相关工作经验
2.精通J2EE、.NET等平台的软件设计
3.熟悉Oracle、SQL Server、MySQL,熟悉一种NoSQL技术
4.熟悉Json、webservices相关技术,熟悉Tomcat、Jboss等应用服务器
5.具有面向对象分析、设计、开发能力(OOA、OOD、OOP)
6.具有丰富的大中型开发项目的规划、方案设计经验,有制造企业车间生产管理系统设计经验的优先
7.有良好的逻辑思维能力,熟悉业务抽象和数据模型设计,具有很强的分析问题和解决问题的能力
8.有良好的团队合作精神
任职要求：
1.理解、分析和评估公司业务需求,确定业务系统平台的设计和技术路线,使设计的项目尽量高效、开发容易、维护方便、升级简单
2.撰写系统设计相应文档,提升开发团队整体能力
3.协助、指导开发工程师解决关键问题
4.解决其他日常技术问题
电话：0756-6321975
岗位职责：
1.大学本科以上，相关理工科专业，电化学专业优先
2.5年以上工作经验（其中2年以上管理工作经验优先）
3.有良好的沟通能力、抗压能力及组织领导能力，并有良好的团队合作精神；
4.熟练掌握及运用DOE等工程方法进行问题分析；
5.英语水平CET4以上
任职要求：
1.负责管辖范围内目标的达成
2.负责督导管辖范围内生产制程工艺的维护、改进
3.负责督导管辖范围内新设备和工装夹具工艺需求提出及验证
4.参与客户审核，提供技术支持
5.负责审批管辖范围内的工艺文件
6.负责协助招聘员工
7.负责员工职业生涯规划
8.负责上级领导安排的各项任务
9.作为本部门环境、职业健康责任人，负责管辖范围内紧急状态的预防及应急处理,并向环境、职业健康管理者代表报告本厂紧急状态的有关事项
10.负责督导管辖范围内相关的不合格品分析
11.完成公司下达的两化融合相关的工作任务
12.负责提出管辖范围内职责范围内的新型能力建设需求，策划能力打造方案；组织实施职责范围内的新型能力建设和相关两化融合工作。
电话：0756-6321975
岗位职责：
1.本科以上学历，高分子/电化学/机械/电子等相关工科专业；
2.有一定的跨工序工艺管理能力；
3.四年以上的相关工作经验，熟练掌握锂电相关知识；
4.熟练掌握及运用DOE等工程方法进行问题分析；
5.有良好的沟通能力、抗压能力及组织领导能力，并有良好的团队合作精神；
6.英语水平CET4以上。
任职要求：
1.负责软包电池的叠片-包装工序工艺管理工作；
2.负责软包电池的叠片-包装工序合格率提升；
3.负责软包电池的叠片-包装工艺文件的审核；
4.负责软包电池的叠片-包装FACA报告、DOE等工艺报告的审核
电话：0756-6321975
岗位职责：
1.本科及以上学历，高分子/电化学/机械/电子等相关理工科专业，一年以上工程经验优先；
2.能够运用DOE对工艺制程进行优化；
3.运用5D分析问题、解决问题的能力；
4.具有编写FACA报告的能力；
5.有良好的沟通及抗压能力，并有良好的团队合作精神；
6.英语水平CET4以上；
任职要求：
1.负责工艺相关文件的编制
2.负责制程工艺的制定、维护和改进
3.负责产线异常处理、良率提升
4.负责制程能力提升
电话：0756-6321975
粤公网安备 44040302000310号